2020-02-21 13:57:41 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：营口华图
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这些年事业单位改革，编制缩减，事业单位对“临时工”的需求越来越大。对比于事业编制正式员工，临时工薪资相对较低，却在事业单位中占有很大的比例。而事业单位发生变动，影响最大的也是这类人。
事业单位受到调整的影响，不得不辞退部分劳务派遣工及合同工，劳务合同类似于企业，为“无固定期限”劳务合同工，即便任职多年仍可能会被无条件辞退，这部分员工薪资不高，辞退过后只用根据“每工作满一年补偿一个月薪资”的标准来补偿。
最特殊的事业单位“临时工”
在事业单位“临时工”群体中，有一类人却不用为转正担忧，因为他们只要工作满两年，考核合格后，就能直接转为事业单位编内人员!他们就是“三支一扶”人员。
三支一扶是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。服务期限是2年，工作满两年之后，可以选择自主择业，也可以选择继续留在事业单位工作。
对于继续留在单位工作的人员，考核合格之后，可以为其解决事业编制问题!并且三支一扶考试难度相对没那么高，有兴趣的话可以去尝试。
“三支一扶”人员还可以享受这些政策福利
2019年全国“三支一扶”计划招考2.7万人，比起前两年人数可谓是显著增加，可见，国家对“三支一扶”事业越来越重视了，相信将来“三支一扶”将会有更加广阔的发展空间。
1、对于准备自主创业人员，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。
2、服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先录用。
3、到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生初试总分加10分，同等条件下优先录取。
4、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。
5、进入国有企事业单位时，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准，其服务期限计算为工龄，在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定等。
6、高职(高专)毕业生参加"三支一扶"，服务期满考核合格的，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。对已落实就业岗位的大学生，各级"三支一扶"办公室要按规定落实助学贷款代偿政策、工龄计算、服务年限视同社会保险缴纳年限等政策。
三支一扶工作虽说会给事业编，但是工作也非常辛苦，大多数都是去到农村，并非所有人都能够坚持下去，因此如何选择才是问题的根本所在。以上就是小编分享给大家的相关资讯了，获取更多公考职考相关资讯，一定要关注我哦~
（编辑：营口华图03）
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