2019-12-14 14:44:01 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源:营口华图
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到了每年的这个时候,各位参加省考或者其他考试的小伙伴,陆陆续续的都应该知道了自己的笔试成绩,有些小伙伴很幸运的进入了面试,可能面临了一个比笔试更加严峻的问题。笔试分高的同学在想怎么样守住自己的优势,不被后边的竞争对手超过去,分数稍微低一点的同学也在想,面试的时候怎么样可以好好发挥,争取一次翻盘成功上岸。那么在面试的时候,考官究竟会给什么样的考生打一个较高的分数呢?
答:说实话的!
尤其说自己缺点的时候,谈的很实在不浮夸,考官喜欢的新人都是直来直去的,考官大多数是在岗位上有几十年资历的领导。所以你一个小孩进来面试,一开口他就知道你讲的是真话还是谎话。
俏咪咪告诉你.说缺点的时候可以说.“我有一个缺点.就是太年轻.在工作能力水平和人际关系还有欠缺.不管我今天能不能通过面试.成为一名光荣的公职人员.我都会把艰苦奋斗精神贯穿在我工作生活当中.”这么答会不会好一些
除此之外还有一些需要注意的事项:
1、面试完走的时候大方的打个招呼就可以了,可以鞠个躬,但不要太过刻意和机械;
2、面试的时候穿正装即可。项链首饰最好不要带了;
3、机械性的答题套路少一点,比如"考生开始答题"、"考生开始回答第一题"这种模板化的套路少用;
5、门开着也要敲门,这是基本的礼仪。去哪里都是要敲门的;
6、总之记住以下几点:注意细节,大方,诚恳
最后,咱们来了解一下考官的组成,也方便我们有针对性的采取准备。
根据不同的考试类型,考官大概分为四类人:领导、专家、教授、外请人力评价师;
每个面试考评组考官数量为5至9人,且聘用单位、外请专家、机关人员各占三分之一,并指定1名权威专家或单位领导担任主考官。考官组采取“混搭”形式,且单位和考生事先并不知晓谁将担任考官,避免了同一单位人员的相互串通“打招呼”。
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